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9783639407563-所有書籍都比較每個報價

檔案條目:
9783639407563 - Ann-Kathrin Heinemann: Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur - 書

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Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur (2012)

從交貨: 德國德國的書這是一本平裝書新書轉載
ISBN:

9783639407563 (?) 或 3639407563

, 在德國, Av Akademikerverlag Mai 2012, 平裝書, 新增功能, 轉載
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. In den letzten Jahren gewinnt der Begriff der Unternehmenskultur immer mehr an Bedeutung und rückt bezüglich entscheidender Erfolgsfaktoren im Un ter nehmen in den Blickwinkel zahlreicher Interessen. Im Zuge sich wandelnder Wettbewerbssituationen sind Unternehmen im Vorteil, die nicht nur betriebliche Kennzahlen und Kosten kalkulieren, sondern erkennen, dass ihre Mitarbeiter einen wichtigen Erfolgsfaktor darstellen. Über zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind entscheidende Wettbewerbsvorteile zu generieren. Voraussetzend dafür ist eine lernfreundliche Unternehmenskultur, die es jedem Mitarbeiter ermöglichen soll durch Selbstorganisation, Verant wor tungs übernahme und Kreativität den Unternehmenserfolg mit zu gestalten. Was ist unter dem Begriff Unternehmenskultur zu verstehen Wie kann sich eine lernfreundliche Kultur im Unternehmen entwickeln Welche Zusam men hänge lassen sich zur Organisationsentwicklung und zum Wissensmana ge ment eines Unternehmens erkennen Die Autorin Ann-Kathrin Heinemann ver mittelt zunächst einen Einblick in das vielschichtige Phänomen der Unter nehmenskultur. Im weiteren Verlauf wird der Bezug zur betrieblichen Weiter bildung hergestellt, und die Lernkultur als Unternehmenskultur herausge ar beitet. 124 pp. Deutsch
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從資料 2014-10-18 08:25h
ISBN (替代符號): 3-639-40756-3, 978-3-639-40756-3
檔案條目:
9783639407563 - Heinemann, Ann-Kathrin: Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur - 書

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Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur

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9783639407563 (?) 或 3639407563

, 在德國, Av Akademikerverlag, 平裝書, 新增功能
Inhaltlich unveränderte Neuauflage. In den letzten Jahren gewinnt der Begriff der Unternehmenskultur immer mehr an Bedeutung und rückt bezüglich entscheidender Erfolgsfaktoren im Un ter nehmen in den Blickwinkel zahlreicher Interessen. Im Zuge sich wandelnder Wettbewerbssituationen sind Unternehmen im Vorteil, die nicht nur betriebliche Kennzahlen und Kosten kalkulieren, sondern erkennen, dass ihre Mitarbeiter einen wichtigen Erfolgsfaktor darstellen. Über zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind entscheidende Wettbewerbsvorteile zu generieren. Voraussetzend dafür ist eine lernfreundliche Unternehmenskultur, die es jedem Mitarbeiter ermöglichen soll durch Selbstorganisation, Verant wor tungs übernahme und Kreativität den Unternehmenserfolg mit zu gestalten. Was ist unter dem Begriff Unternehmenskultur zu verstehen? Wie kann sich eine lernfreundliche Kultur im Unternehmen entwickeln? Welche Zusam men hänge lassen sich zur Organisationsentwicklung und zum Wissensmana ge ment eines Unternehmens erkennen? Die Autorin Ann-Kathrin Heinemann ver mittelt zunächst einen Einblick in das vielschichtige Phänomen der Unter nehmenskultur. Im weiteren Verlauf wird der Bezug zur betrieblichen Weiter bildung hergestellt, und die Lernkultur als Unternehmenskultur herausge ar beitet.124 S. 228 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover
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從資料 2014-10-18 08:25h
ISBN (替代符號): 3-639-40756-3, 978-3-639-40756-3
檔案條目:
9783639407563 - Heinemann, Ann-Kathrin: Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur - 書

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Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur

從交貨: 德國德國的書新書
ISBN:

9783639407563 (?) 或 3639407563

, 在德國, VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken, Germany, 新增功能
Weiterbildung zwischen individuellen Ansprüchen und Unternehmenszielen, Weiterbildung zwischen individuellen Ansprüchen und Unternehmenszielen
類別: Bücher > Wissenschaft > Wirtschaftswissenschaft
從資料 2014-10-18 08:25h
ISBN (替代符號): 3-639-40756-3, 978-3-639-40756-3
檔案條目:
9783639407563 - Ann-Kathrin Heinemann: Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur: Weiterbildung zwischen individuellen Ansprüchen und Unternehmenszielen - 書

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Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur: Weiterbildung zwischen individuellen Ansprüchen und Unternehmenszielen (2012)

從交貨: 德國德國的書這是一本平裝書新書
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9783639407563 (?) 或 3639407563

, 在德國, 124 頁面, AV Akademikerverlag, 平裝書, 新增功能
Taschenbuch, Label: AV Akademikerverlag, AV Akademikerverlag, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2012-05-10, Studio: AV Akademikerverlag
關鍵字: Besprechungen & Meetings, Change Management, Checklisten, Handbücher & Lexika, Einkauf, Produktion & Logistik, Facility Management, Finanzierung & Investition, Führung & Personalmanagement, Informationsmanagement, Internationales Management, Konfliktmanagement, Kulturmanagement, Mergers & Acquisitions, Motivation, Organisationsmanagement, Projektmanagement, Prozessmanagement, Qualitätsmanagement, Strategisches Management, Unternehmensbewertung, Unternehmenskultur, Unternehmensplanung, Verhandeln, Wissensmanagement, Zeitmanagement, Bücher, Business & Karriere, Fachbücher, Wirtschaft, Betriebswirtschaft
從資料 2015-09-23 17:24h
ISBN (替代符號): 3-639-40756-3, 978-3-639-40756-3
檔案條目:
9783639407563 - Ann-Kathrin Heinemann: Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur - 書

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Betriebliche Weiterbildung zur Unternehmenskultur (2012)

從交貨: 德國德國的書這是一本平裝書新書轉載
ISBN:

9783639407563 (?) 或 3639407563

, 在德國, AV Akademikerverlag Mai 2012, 平裝書, 新增功能, 轉載
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. In den letzten Jahren gewinnt der Begriff der Unternehmenskultur immer mehr an Bedeutung und rückt bezüglich entscheidender Erfolgsfaktoren im Un ter nehmen in den Blickwinkel zahlreicher Interessen. Im Zuge sich wandelnder Wettbewerbssituationen sind Unternehmen im Vorteil, die nicht nur betriebliche Kennzahlen und Kosten kalkulieren, sondern erkennen, dass ihre Mitarbeiter einen wichtigen Erfolgsfaktor darstellen. Über zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind entscheidende Wettbewerbsvorteile zu generieren. Voraussetzend dafür ist eine lernfreundliche Unternehmenskultur, die es jedem Mitarbeiter ermöglichen soll durch Selbstorganisation, Verant wor tungs übernahme und Kreativität den Unternehmenserfolg mit zu gestalten. Was ist unter dem Begriff Unternehmenskultur zu verstehen Wie kann sich eine lernfreundliche Kultur im Unternehmen entwickeln Welche Zusam men hänge lassen sich zur Organisationsentwicklung und zum Wissensmana ge ment eines Unternehmens erkennen Die Autorin Ann-Kathrin Heinemann ver mittelt zunächst einen Einblick in das vielschichtige Phänomen der Unter nehmenskultur. Im weiteren Verlauf wird der Bezug zur betrieblichen Weiter bildung hergestellt, und die Lernkultur als Unternehmenskultur herausge ar beitet. 124 pp. Deutsch
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從資料 2015-09-23 17:24h
ISBN (替代符號): 3-639-40756-3, 978-3-639-40756-3

9783639407563

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